横刻夜墨>玄幻>自强人生系统 > 第二百零八章 招人造手机
    这对做p3起家的魅族来说真的是无力开发,最终只能选ce。

    而除了系统,手机的屏幕问题也很关键,魅族公司遇到的问题就更多了。

    他们一开始找一家小公司合作,可对方产品在精度不高,在小屏幕上进行键盘输入时误触率非常高。

    魅族和那家公司的工程师一起努力了一年,也没有解决这个问题,最终取消合作。然后魅族又接连找了汇顶科技,比亚迪等公司,却都没有找到合适解决方案。

    直到苹果公司的一次发布会,令一家电容触控技术公司浮出水面——tpk,魅族才到对的公司。

    正好tpk也想开拓市场,两家一拍即合,触控玻璃面板就这样简单的搞定了。

    而触控ic,则是跟业界顶级电容触控ic厂商——新思公司,经过两个月的请求谈判,才最终达成合作。

    至此,困扰魅族两年的触控问题,才彻底解决了。

    以未来的眼光看,魅族8只能算老古董,可在上市当年却是相当惊艳。

    就像是在网络还不发达的时代,你瞧别人在商场卖衣服卖鞋,你纵然有资金,可想要找到合适的货源,却不是立刻就能办到的。

    陆炎的优势是能绕过魅族当年走过的那些弯路,上了高速就是油门踩到底。

    比如8上市后,乔布斯认为魅族的设计窃取了苹果的创意和知识产权,因此发售一年后,黄樟表示8将停止生产。

    这未免就有些浪费,是以陆炎准备推出的神州手机,是努力避开这一点的。

    林彬、黄绛吉、洪封都是做软件出身。硬件这块,陆炎自然是瞧中了摩托罗拉京城研发中心总工程师及高级总监,周洸平博士。

    另一时空,摩托罗拉内斗严重,周洸平在09年离职,加入戴尔担任星耀无线产品开发副总裁。2010年才受雷布斯邀请,成为小米的联合创始人,任职副总裁,负责硬件及bsp团队。

    而陆炎提前入局手机市场,自然是不能放过这样的人才的。

    经过学校的领导介绍认识,双方来来回回谈了一个多星期,最后甚至连“道友留步”跟“与我有缘”都偷偷用上了,总算让这位老先生,同意跟一个还没大学毕业,就分心弄两家公司的老板一起创业。

    也是相当不易啊!

    除了这几位,又通过高薪,在学校招到十多位师哥,补充到设计研发团队中。

    至于女同学苏可,因为经验太少,就只能做财务类的工作。

    公司内,陆炎同研发团队,一起讨论手机设计。

    概念图是他自己画,各项设计和产品理念,也都写在上面,同大伙各种讨论。不断的论证一个个可能性,遇到的难题等,却是相当枯燥乏味的。

    可令大伙稍觉振奋的是,陆炎的理念非常开阔,或者说是具有创造性的。

    总能提出一些听起来很美好,但凭此刻的技术水平无法实现的功能设计,令众人是既向往又痛苦。

    大伙关门一心造手机,却在这天,忽然听到一个消息。